La concejala de educación y cultura, Maravillas Fernández; el concejal de obras y servicios, Ismael Abellán y el concejal de desarrollo local, Francisco Chico, han presentado hoy dos nuevos Programas de Empleo Público para Cehegín.

Se denominan «Actuaciones en edificios y espacios públicos» e «Intervención para la formación en valores» y van destinados a 4 jóvenes menores de 30 años a los que se contratará para realizar labores de albañilería y animación sociocultural.

Para acceder a estos nuevos programas de empleo local es necesario estar inscrito en el Sistema de Garantía Juvenil- los interesados ya pueden hacerlo en el Espacio Joven (número de teléfono 968 740 737)- y en el Servicio de Empleo y Formación (SEF) de Cehegín.

El primero tiene un coste total de 34.920 euros, de los que el SEF aporta 24.385 euros, cofinanciado por el Fondo Social Europeo, y el Ayuntamiento el resto. Con ese dinero, señala el concejal de obras y servicios, Ismael Abellán, «se podrá arreglar el último tramo de los parterres del parque Ginés Ibáñez, y reparar las goteras y humedades del Espacio Joven y del pabellón de deportes «Loli de Gea».

Por otro lado, los 22.149 euros de presupuesto del programa «Intervención para la formación en valores», servirá según la concejala de educación, Maravillas Fernández, «para realizar un Plan de Educación en Valores en los centro educativos del municipio. Plan Director que se irá concretando en planes anuales, y en los que tendrán representación los directores de los centros y agentes sociales del municipio».

Para el concejal de desarrollo local, Francisco Chico, estos nuevos proyectos «remarcan la apuesta decidida de este equipo de gobierno en la realización de diferentes planes de empleo. Y prueba de ello es que, de momento, para este año 2016, se van a invertir alrededor de 340.000 euros entre fondos europeos, autonómicos y locales. Una cantidad, sin duda, nada despreciable».

Los concejales también han explicando que ya se está ultimando la elaboración del procedimiento de selección. Como es habitual, se realizará una preselección en el Servicio de Empleo y Formación (SEF), y posteriormente el Ayuntamiento designará a los beneficiarios definitivos mediante el proceso que se indicará en las bases.